В России увеличат лимиты на сверхурочную работу из-за нехватки работников

В России планируется удвоение лимитов на сверхурочную работу — с текущих 120 до 240 часов в год. Соответствующие изменения в Трудовой кодекс были подготовлены правительством, с которыми ознакомился РБК. По действующему законодательству, максимальная продолжительность сверхурочной работы для каждого сотрудника не должна превышать четырех часов в течение двух последовательных дней. Первые два часа оплачиваются не менее чем в полуторном размере от зарплаты, а последующие – не менее чем в двойном.

В Минэкономразвития еще в 2024 году поднимали вопрос о необходимости снять законодательные ограничения на трудовом рынке из-за нехватки рабочей силы. Российский союз промышленников и предпринимателей (РСПП) настаивал на увеличении годового лимита «сверхурочки» до 240 часов, так как граждане уже ищут дополнительные источники дохода, зачастую оформляя самозанятость или подрабатывая вне основного места работы. Глава РСПП Александр Шохин отмечал, что в администрации президента выражали опасения по поводу возможной «чрезмерной эксплуатации» работников. В дальнейшем правительство в рамках национальной стратегии развития бизнеса запланировало увеличение годового лимита сверхурочной работы до 240 часов к апрелю 2026 года.

К концу 2024 года в правительстве оценивали нехватку высококвалифицированных специалистов в России в 1,5 миллиона человек. Согласно обновленному прогнозу Минтруда, к 2032 году в экономику необходимо привлечь более 12 миллионов работников, что составляет в среднем 1,7 миллиона человек в год. При этом высокий спрос будет как на специалистов с высшим образованием (4,75 миллиона человек), так и со средним профессиональным (6,15 миллиона человек).

Критическая нехватка кадров в России возникла на фоне полномасштабной войны в Украине. По данным Росстата, в августе уровень безработицы составил 2,1%, что стало новым историческим минимумом. В службах занятости зарегистрировано 1,8 миллиона вакансий, а число безработных составляет 1,6 миллиона человек. Таким образом, потребности экономики в рабочей силе продолжают превышать доступные ресурсы, подчеркивают аналитики Газпромбанка.

Глава Центробанка Эльвира Набиуллина высказывала мнение, что напряженность на рынке труда может не снижаться и даже нарастать. В этой ситуации российские власти ищут пути для увеличения рабочей силы: привлекают трудовых мигрантов из-за границы, упростили процесс найма для детей с 14 лет и начали индексировать пенсии работающим пенсионерам.